To kulturbærere fejrer kobberbryllup hos Palcut

I sommer fejrer Gitte Pedersen og Keld Emil Jensen ”kobberbryllup” med Palcut A/S

Gitte Pedersens job som bogholder ændrede sig hurtigt til at blive salgskoordinator i afdelingen, som solgte Antim mellemlægsark og arkdispensere til palleteringslinjer i fødevareindustrien. Senere er afdelingen blevet udskilt i selskabet Palcut A/S, hvor hun i dag har samme job, blandt andet som ordrebehandler og med den daglige kontakt til kunder og forhandlere – over hele verden.

Keld Emil Jensen er i dag ansvarlig for Palcuts markeder i Danmark, Norge, England og Irland. En væsentlig del af jobbet består i at rådgive produktionsvirksomheder i bedre udnyttelse af deres palleteringslinjer. I samarbejde med kunderne udvikler han skræddersyede løsninger, der øger oppetiden og effektiviteten på palleteringslinjerne og som sikrer, at pallerne forbliver stabile under transport.

– Vi oplever et brand, som har gennemgået en rivende udvikling. Først som en ejerledet virksomhed, hvor der ikke var langt fra ord til handling, når nye opfindelser skulle testes og vi blev kastet ud i nye projekter og til nu – nemlig en kapitalfondsejet virksomhed, der er gearet til international vækst, siger Gitte Pedersen og Keld Emil Jensen.

– Der har været op- og nedture i virksomheden, men med godt humør, et åbent sind og en bramfri tone. Så der har aldrig været kedeligt hos Palcut, siger de i munden på hinanden.

Begrebet kobberbryllup er ikke helt skævt, når begge har 12,5 års jubilæum i Palcut. Blandt kollegaer bliver Gitte Pedersen og Keld Emil Jensen også kaldt for ”ægteparret”. De er to bestemte og temperamentsfulde personer, der ved hvad de vil og har deres klare meninger, som ofte kommer til udtryk i deres indbyrdes diskussioner. Men altid med humoren lurende bag.

Det løfter stemningen og skaber en god dynamik, hvor tingene kommer på bordet – til gavn for både kollegaer og kunder. Og det gør det bestemt ikke kedeligere at komme på arbejde, som en af kollegaerne siger.

– Vi er en ung virksomhed, der ekspanderer og ansætter mange nye medarbejdere. Derfor er det vigtigt med trofaste og loyale medarbejdere, der har været med til at skabe fundamentet og kender kunderne. Begge jubilarer er kulturbærere i ordets mest positive betydning, siger Rudi Pedersen, adm. direktør i Palcut A/S.

Kulturbærere er personer, der gennem deres adfærd udøver en positiv indflydelse på omgivelsernes adfærd, på holdnings- og traditionsdannelsen og på det arbejdsklima, der eksisterer i organisationen.